Recuerda que la solicitud de vacaciones debe realizarse con mínimo 20 días hábiles, estas deben ser firmardas por el empleado, el jefe inmediato y por último por recursos humano. No serán validad las solicitudes que incluyan días más de 3 periodos anteriores.
Los compensatorios deben ser aprobados por el jefe inmediato, la solicitud de los días debe realizarse cuando no se tenga agenda asignada por proyectos o por otro compromiso que afecte los plazos de entrega que tiene asignados el empleado.
En este documento se explica de manera explicita cada uno de los procedimientos de la compañía, es de vital importancia que todos los empleados lo lean y lo conozcan para así cumplir el correcto flujo de manejo interno dentro de la empresa.
En este documento se explica de manera explicita cada uno de los procedimientos de la compañía, es de vital importancia que todos los empleados lo lean y lo conozcan para así cumplir el correcto flujo de manejo interno dentro de la empresa.
Enviamos tus comentarios y sugerencias.